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照镜子 正衣冠 洗洗澡 治治病 方大炭素公司召开领导班子民主生活会

就在方大炭素公司深入学习贯彻集团董事局方威主席7月26日干部大会讲话精神,全面打响增产增量攻坚战之际,8月11日,方大炭素公司召开公司领导班子民主生活会。会议集中学习了集团董事局方威主席在集团年度工作会议、炭素板块会议和总裁例会等重要会议上相关讲话精神,每个班子成员对照“变、干、实”要求开展了批评与自我批评。

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图为民主生活会现场

“正人先正己,先从领导班子找问题,干部的问题不解决,形不成一个良好的作风,那么整个团队的执行力就会受到影响。”“自己的刀要敢于削自己的把!”集团党委副书记、副总裁敖新华首先对此次民主生活会定了基调。他强调,这次民主生活会要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,结合董事局的指示精神,每个班子成员深入剖析自身思想根源的问题,要敢于亮丑,达到“红红脸、出出汗”的效果,通过分析目前存在的问题,对症下药,有针对性地提出解决办法,进一步提升班子凝聚力、向心力。

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图为方大集团党委副书记、副总裁敖新华在作剖析发言

该公司总经理党锡江指出,上半年时间过半但公司任务目标没有过半,一些单位还存在以罚代管、管理粗放等现象,还存在相关制度不完善、制度执行力不强、炭素板块整体监管力度不够等问题。同时,他中肯地给班子其他成员提出了批评意见。他表示,一次民主生活会就是一次思想洗礼,希望今后这样的民主生活会要多开,班子成员之间互相帮助,梳理总结,提高认识,围绕效益最大化原则,做好各项工作。

与会班子成员结合上半年工作,对照自己工作中的不足,依次发言,开展了批评与自我批评,提出了下一步改进措施。抚顺炭素、合肥炭素、蓉光炭素等企业负责人也作了剖析发言,指出了工作中存在的问题,对炭素板块管理工作提出了相关建议。班组成员本着为企业高度负责的态度,除了进行自我批评外,相互之间开诚布公,面对面提意见,达到了统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的。

敖新华在总结发言中指出,上半年炭素板块存在一些问题,有的干部思想转换慢,不能做到雷厉风行,不敢担责,企业缺乏严格的管理。“严是爱,松是害”,对干部管理严是一种保护。各项工作要紧紧围绕“三个有利”来进行,任何时候要牢记“把企业当成自己的家”。民主生活会触及了每个人的心灵,希望这样的会议能够多开,班子成员能够坐下来沟通,大家互相帮助,转变观念,多发现问题,进一步改善同事之间相处的方式和方法,最终提升自身的素质,提升领导班子的凝聚力,为圆满完成全年任务目标而努力奋斗。

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